2015年，学院各教职员工和广大从事毕业生就业工作的同志在学校、学院的领导下，认真贯彻执行有关高校毕业生就业工作方针政策和文件精神，紧紧围绕实现毕业生充分就业的工作中心，健全毕业生就业工作体制和机制，完善毕业生就业政策，搭建毕业生就业服务平台，广开毕业生就业渠道，毕业生就业工作取得明显成效。2011级本科生一次签约率达到97.41%、2012级研究生一次性签约率达到98.05%，圆满地完成了年初学校下达的就业工作目标。此外，学生就业层次进一步提高，不少学生进入知名或大型企业及用人单位包括国家电网、中国移动、中国电信、阿里巴巴、网易游戏、华为等，也有通过公务员考试进入政府机构各部门，毕业生薪资水平明显提高，考研出国率达到30.31%，其中多名学生进入浙江大学、复旦大学、同济大学等国内知名大学继续深造，还有毕业生自主创业等。
    在今年的就业工作中，涌现出一批成绩突出的毕业生就业工作先进个人。为进一步推动毕业生就业工作，鼓励和表彰先进，经研究决定评选信息学院毕业生就业工作先进个人。现将有关事宜通知如下：
一、评选对象

学院2015届毕业生就业工作中有先进事迹或突出贡献的教职员工。
二、评选条件
1、模范执行中央、省和学校有关毕业生就业工作的方针政策和法规，热心就业工作，表现突出。
2、政策水平高，业务能力强，工作责任心强。
3、努力开拓就业市场，主动联系用人单位，积极向用人单位推荐毕业生。
4、服务意识好，积极为毕业生提供就业指导和服务，并受到学生广泛好评。

三、评选办法
1、评选先进个人若干，采取各系、研究所推荐和本人自荐的方式，原则上要求该先进个人所指导的毕业设计学生（15届本科生）或所带研究生（15届研究生）在2015年8月31日前全部落实就业单位。
2、担任毕业班班主任的教师优先考虑。
3、学院评定后颁发证书表彰并给予物质奖励。

四、申报办法
12月16日下午17:00前将推荐表（见附件）电子稿发至邮箱zgm@zjut.edu.cn（仲国民）。

附件： 浙江工业大学2015年毕业生就业工作先进个人推荐表.doc

           

信息学院学工办

2015年12月14日